1月14日，東方雨虹職能中心2016年總結(jié)及表彰大會于新華聯(lián)會議中心如期舉行。會議由東方雨虹集團(tuán)副總裁王文萍主持。 東方雨虹集團(tuán)總裁向錦明，東方雨虹集團(tuán)副總裁、防水集團(tuán)總裁劉斌在會上致辭。向錦明對2016年做出了中肯的評價(jià)，東方雨虹迎來了一個(gè)靚麗的2016，也為第五個(gè)五年規(guī)劃開啟了良好局面；為沖刺更好的2017，我們需要立足本職，堅(jiān)決過好三個(gè)日子，希望職能團(tuán)隊(duì)成為一支精干、高效，能夠真正為市場、銷售、客戶服務(wù)的堅(jiān)強(qiáng)后盾。
東方雨虹集團(tuán)總裁向錦明致辭
劉斌肯定了職能中心2016年的工作成果，同時(shí)也希望職能中心2017年完善結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化資源配置、全面改進(jìn)和落實(shí)績效考核制度，更好地服務(wù)一線，助力公司創(chuàng)造新的高度。
東方雨虹集團(tuán)副總裁、防水集團(tuán)總裁劉斌致辭
各職能中心陸續(xù)作2016年工作總結(jié)和2017年工作重點(diǎn)匯報(bào)。
各職能中心負(fù)責(zé)人作報(bào)告
會上，全體參會人員以最莊重的形式，表達(dá)對《東方雨虹基本法》堅(jiān)決擁護(hù)和遵守的決心?！拔倚模簣?jiān)決擁護(hù)和踐行東方雨虹基本法，秉承企業(yè)使命，堅(jiān)守社會正義，以客戶為中心，勤勉敬業(yè)，持續(xù)奮斗，以專業(yè)和品質(zhì)打造最有價(jià)值企業(yè)”。
2016年初，東方雨虹出臺企業(yè)基本法，從根本上確立了東方雨虹的價(jià)值體系、文化體系和規(guī)范體系，基本法成為東方雨虹一切行動和行為的指南。法立于上則俗成于下，《東方雨虹基本法》要能真正貫徹實(shí)施并且深入人心，成為東方雨虹人自覺遵守的習(xí)慣，內(nèi)化于心，外化于行，真正做到知行合一。
西風(fēng)席卷，及時(shí)揮散往日的陰霾，逆勢而上的2016，東方雨虹走得艱辛但充實(shí)?？偨Y(jié)而知行，計(jì)劃知行遠(yuǎn)，2017的格局，在全面的部署中已經(jīng)一筆筆繪制。
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